Elegir qué estudiar requiere mirar más allá de las carreras más comentadas. Más que un ranking, conviene analizar empleabilidad, industrias y habilidades.
En AIEP, existen alternativas técnicas y profesionales en distintas áreas. Por eso, la pregunta clave no es solo “cuál conviene más”, sino qué tan preparada está esa carrera para adaptarse al cambio. A continuación, revisa algunos factores clave.
1.Revisa la empleabilidad con datos concretos
Una carrera con buena proyección laboral no solo debe facilitar el empleo; también debe abrir posibilidades de crecimiento. Para analizar carreras con mayor empleabilidad, conviene observar qué ocupaciones y habilidades están solicitando las empresas, esto permite saber si la formación se conecta con necesidades reales.
Para hacer esa revisión, una referencia útil es el Sistema de Análisis de Bolsas de Empleo (SABE), que utiliza inteligencia artificial para recopilar y analizar avisos publicados en los principales portales de empleo. Esta información permite identificar ocupaciones, habilidades y requisitos que buscan las empresas, ayudando a comparar opciones de estudio con datos del mercado laboral en Chile.
2. Evalúa el impacto de la tecnología y la IA
La transformación digital está cambiando tareas, procesos y perfiles en casi todos los sectores. Según el Banco Central de Chile, los avisos laborales que solicitan habilidades de IA pasaron de representar un 1,32% en 2017 a un 3,85% en 2024. Aunque sigue siendo una proporción acotada, el aumento muestra que estas competencias están ganando espacio en el empleo y que conviene elegir formaciones capaces de integrar tecnología, análisis y resolución de problemas.
En esa línea, AIEP incorpora asignaturas de inteligencia artificial en todas sus carreras para responder a los desafíos actuales del mercado laboral.
3. Observa si la carrera se adapta a nuevas industrias
Las carreras del futuro no necesariamente son nuevas o 100% tecnológicas. Muchas corresponden a áreas tradicionales que hoy incorporan datos, automatización, ciberseguridad o gestión de procesos. Por eso, al evaluar carreras con futuro laboral, revisa si el sector crece o necesita nuevos perfiles.
4. Considera especialización y aprendizaje continuo
Las carreras del futuro no siempre son completamente nuevas o 100% tecnológicas. Según el World Economic Forum, la transformación del trabajo está modificando las habilidades que necesitarán las personas hacia 2030. Por eso, muchas áreas tradicionales también deben incorporar datos, automatización, IA o gestión digital. Al evaluar carreras con futuro laboral, revisa si la formación permite adaptarse a esos cambios y responder a nuevos perfiles laborales.
5. Elige con visión de futuro
Las carreras del futuro no se definen por una tendencia pasajera, sino por su capacidad de conectar empleabilidad, tecnología, industria y aprendizaje continuo. En ese contexto, la transformación digital y la especialización son claves para proyectar una trayectoria flexible.
Al elegir entre carreras con mayor empleabilidad, considera intereses personales, modalidad de estudio y continuidad. En AIEP puedes explorar alternativas formativas alineadas con tus objetivos y con los cambios del mercado laboral en Chile.
