Proyectos emblemáticos de sede
Zona Norte
Nombre Iniciativa: Proyecto Intervenciones Psicopedagógicas en aula hospitalarias del Hospital “Carlos Cisternas” de Calama.
Sede: AIEP Calama
Escuelas: Desarrollo Social y Educación y Administración y Gestión de Empresas
Carreras participantes: Psicopedagogía, Asistente de Párvulos e Ingeniería en Administración de Empresas.
Mecanismo: Compromiso Comunitario
Socio comunitario: Aula Hospitalaria «San Sebastián» Hospital Carlos Cisternas
Contribución interna: Aportar al logro del perfil de egreso
Contribución externa: Contribuir al desarrollo de las personas y comunidades
Esta iniciativa consistió en el desarrollo de un programa para generar acciones que mejoren la integración sensorial de niños con síntomas de disfunción sensorial, trastorno del espectro autista no diagnosticado o baja estimulación sensorial, a través de un diagnóstico participativo, permitiendo ajustar la iniciativa acorde al perfil de cada beneficiario. Para ello, se utilizaron distintos tipos de materiales para la transformación de productos sensoriales, buscando aportar a su bienestar y al desarrollo de distintos tipos de habilidades.
Nombre Iniciativa: F3: Formación Femenina Fosis
Sede: AIEP Antofagasta
Escuela: Gastronomía, Hotelería y Turismo, Artes e Industrias Creativas, Estética Integral, Ingeniería, energía y Tecnología, Salud y Deporte, Administración y Gestión Empresarial, Desarrollo Social y Educación.
Carreras participantes: Gastronomía Internacional, Técnico en Diseño de Vestuario, Cosmetología y Estética Profesional
Mecanismo: Impulso Laboral para la Sociedad
Socio comunitario: Fondo de Solidaridad e Inversión Social de la Región de Antofagasta (FOSIS).
Contribución interna: Aportar al logro del perfil de egreso
Contribución externa: Desarrollar capital humano
Esta iniciativa promovió la empleabilidad de mujeres vulnerables mediante la formación en oficios como pastelería, costura y manicure, buscando mejorar su inserción laboral y/o promover la autogestión financiera o impulsar oportunidades para emprender. La iniciativa nace a través de una alianza FOSIS de la Región de Antofagasta, enfocándose en mujeres con pocas oportunidades de capacitación formal, logrando beneficiar a 65 mujeres, brindándoles un espacio de desarrollo personal y profesional.
Nombre Iniciativa: Festival AntofaSuena
Sede: AIEP Antofagasta
Escuela: Artes e Industrias Creativas
Mecanismo: Innovación y Emprendimiento
Carreras participantes: Técnico en Sonido
Socio comunitario: Seremi de las Culturas, las Artes y el Patrimonio. Región de Antofagasta
Contribución interna: Aportar al logro del perfil de egreso, afianzar el sello formativo
Contribución externa: Solucionar problemáticas del sector productivo y de servicios.
AntofaSuena potencia y profesionaliza la creación musical de distintas bandas locales, fomentando la colaboración entre artistas y técnicos de la Región de Antofagasta, visibilizando la producción artística y acerca a los estudiantes a los creadores locales, fortaleciendo el desarrollo de la industria creativa en el territorio, logrando consolidar una plataforma sostenible para artistas emergentes, promoviendo su crecimiento y visibilidad en la escena musical regional y nacional.
Nombre iniciativa: Centro de Bienestar y Estética Social “Espacio Renacer”
Sede: La Serena
Escuela líder: Estética Integral
Carreras participantes: Técnico en Cosmetología, Técnico en Masoterapia, Estética Profesional, Técnico en Diseño de Vestuario, Ingeniería en Administración de Empresas, Técnico en Enfermería, Técnico en Podología Clínica, Técnico en Programación y Análisis de Sistemas
Mecanismo: Compromiso comunitario
Socio comunitario: Corporación unidos contra el cáncer Vicuña, Guerreras hermosas IV región, Damas de lila e Ilustre Municipalidad de La Serena
Contribución interna: Aportar al logro del perfil de egreso
Contribución externa: Contribuir al desarrollo de las personas y las comunidades
El proyecto Espacio Renacer surge como una respuesta integral a la alta prevalencia de cáncer en la Región de Coquimbo, donde más de 5.500 nuevos casos son diagnosticados cada año. Frente a las dificultades económicas, geográficas y emocionales de los pacientes oncológicos, se busca crear un centro de bienestar y estética social que ofrezca servicios gratuitos o de bajo costo para mejorar la calidad de vida de los beneficiarios. El proyecto se basa en un enfoque multidisciplinario y colaborativo, donde los estudiantes de diversas carreras de AIEP La Serena, como Técnico en Cosmetología, Estética Profesional, Masoterapia, Diseño de Vestuario, Trabajo Social, Enfermería, Podología Clínica, Administración de Empresas y Programación, trabajan conjuntamente para atender las necesidades físicas, emocionales y sociales de los pacientes. Este proyecto no solo aporta un apoyo integral a las personas con cáncer, sino que también brinda a los estudiantes una valiosa experiencia práctica en un entorno real, permitiéndoles desarrollar competencias profesionales y sociales, y fomentando una formación humanizada. Espacio Renacer es una iniciativa bidireccional que responde tanto a las necesidades de la comunidad como a los objetivos formativos de AIEP
Zona Centro
Nombre Iniciativa: Líderes Mayores
Sede: AIEP San Antonio
Escuela: Desarrollo Social y Educación e Ingeniería, Energía y Tecnología
Carreras participantes: Psicopedagogía, Trabajo Social
Mecanismo: Compromiso Comunitario
Socio comunitario: Ilustre Municipalidad de San Antonio
Contribución interna: Aportar al logro del perfil de egreso
Contribución externa: Contribuir al desarrollo de las personas y comunidades
La iniciativa tuvo como propósito empoderar a personas mayores, brindándoles herramientas para convertirse en agentes de cambio en su comunidad. A través de talleres sobre el uso de herramientas digitales poniendo foco en beneficios sociales y trámites esenciales, reduciendo la brecha digital y la accesibilidad de los servicios. También se promovió su rol como líderes comunitarios, fomentando su participación en temas de bienestar y calidad de vida.
Nombre Iniciativa: Proyecto MUM, API Web para la gestión y divulgación de información sobre el humedal
Sede: AIEP Valparaíso
Escuela: Artes e Industrias Creativas
Carreras participantes: Diseño Gráfico
Mecanismo: Innovación y Emprendimiento
Socio comunitario: ONG Mujeres y Ríos Libres y Departamento de Medioambiente Municipalidad de Quillota
Contribución interna: Aportar al logro del perfil de egreso y afianzar el sello formativo
Contribución externa: Solucionar problemáticas del sector productivo y de servicios
El Proyecto MUM (Museo Urbano Mayaca) desarrolló la API Web de Museo Interactivo del Humedal Mayaca, como una herramienta digital que guía a los visitantes a través de recorridos interactivos, proporcionando información sobre la biodiversidad, especies, historia y relevancia arqueológica del lugar. En él, los usuarios pueden subir sus propias fotografías, creando una base de datos colectiva sobre el ecosistema. Este proyecto promueve la educación ambiental y la participación ciudadana en la conservación del humedal, permitiendo preservar y valorar el Humedal Urbano Mayaca en Quillota, declarado Humedal Urbano en 2022.
Nombre Iniciativa: Tejiendo Vínculos Sociales
Sede: AIEP Viña del Mar
Escuela: Desarrollo Social y Educación, Administración y Gestión Empresarial, Salud y Deporte, Artes e Industrias Creativas, Ingeniería, Energía y Tecnología y Estética Integral
Carreras participantes: Trabajo Social, Técnico Asistente en Educación Parvularia, Técnico Asistente Educación Especial, Psicopedagogía, Personal Trainer, Técnico en Enfermería, Técnico en Construcción, Ingeniería en Administración de Empresas, Técnico en Sonido, Ingeniería en Sonido, Técnico en Peluquería, Masoterapia
Mecanismo: Compromiso Comunitario
Socio comunitario: Municipalidad de Puchuncaví
Contribución interna: Aportar al logro del perfil de egreso
Contribución externa: Contribuir al desarrollo de las personas y comunidades
Esta iniciativa buscó mejorar el bienestar de la población de Puchuncaví mediante acciones educativas inclusivas y eventos culturales y deportivos, con el objetivo de fortalecer las capacidades de la comunidad. Para las personas adultas con necesidades educativas permanentes, se ofrecieron tutorías y campañas de sensibilización, promoviendo la aceptación e inclusión. Además, se apoyó a las mujeres jefas de hogar a través del Programa Mujeres Jefas de Hogar, fomentando su autonomía económica mediante formación en habilidades laborales y oportunidades de emprendimiento, promoviendo un cambio de mentalidad y ampliando sus perspectivas.
Región Metropolitana
Nombre Iniciativa: VivoPlast, Innovación en Envases Sustentables
Sede: AIEP Bellavista
Escuela líder: Artes e Industrias Creativas
Carreras participantes: Diseño Gráfico, Técnico en Diseño Gráfico
Mecanismo: Innovación y Emprendimiento
Contribución interna: Aportar al logro del perfil de egreso, afianzar el sello formativo
Contribución externa: Solucionar problemáticas del sector productivo y de servicios.
Socio comunitario: Centro de Negocios SERCOTEC – Independencia
Evaluar la aceptación y eficacia de un nuevo packaging biodegradable a través de su usabilidad y atractivo comercial. En colaboración con emprendedores de Providencia, los estudiantes de la Escuela de Artes e Industrias Creativas desarrollan una producción piloto seriada, permitiendo probar el producto en canales de venta reales. Esta iniciativa no solo impulsa la adopción de soluciones sostenibles en el packaging, sino que también permite a los estudiantes aplicar sus conocimientos en diseño, tendencias y herramientas digitales, fortaleciendo su perfil de egreso y asegurando la entrega de soluciones innovadoras y de alta calidad al mercado.
Nombre iniciativa: Autonomía saludable
Sede: AIEP Bellavista
Escuela líder: Salud y Deporte, Desarrollo Social y Educación, Estética Integral, Gastronomía, Hotelería y Turismo, Ingeniería, Energía y Tecnología.
Carreras participantes: Estética Profesional, Gastronomía Internacional, Técnico en Marketing Digital y Trabajo Social
Mecanismo: Compromiso comunitario
Socio comunitario: Centro de Rehabilitación Psicosocial Corfapes
Contribución interna: Aportar al logro del perfil de egreso
Contribución externa: Contribuir al desarrollo de las personas y las comunidades
La iniciativa financiada por los Fondos Concursables VcM proporcionó herramientas para el desarrollo de habilidades básicas en personas con discapacidad psíquica, facilitando su inserción en el trabajo, el autocuidado y la sociedad. La intervención se realizó de manera colaborativa entre varias escuelas de AIEP Bellavista, con el objetivo de mejorar la calidad de vida de los usuarios de CORFAPES. Se trabajaron cuatro áreas clave: autocuidado personal, autoestima e identidad, alimentación saludable y habilidades digitales.
Nombre iniciativa: PANVIDA: Conservando Oportunidades
Sede: Barrio Universitario
Escuela líder: Gastronomía, Hotelería y Turismo y Administración y gestión Empresarial
Carreras participantes: Gastronomía y Auditoría
Mecanismo: Impulso Laboral para la Sociedad
Socio comunitario: Fundación Súmate
Contribución interna: Aportar al logro del perfil de egreso
Contribución externa: Desarrollar Capital Humano
La iniciativa desarrollada por las Escuelas de Gastronomía, Hotelería y Turismo, junto con Administración y Gestión Empresarial, consiste en la implementación de talleres dirigidos a estudiantes vulnerables de tercero y cuarto medio de la Escuela Padre Hurtado, ubicada en la comuna de Renca.
Este proyecto tiene como propósito capacitar a los estudiantes en dos áreas fundamentales:
- Charcutería y Conservas: Los participantes aprenderán técnicas prácticas de preparación de conservas, que incluyen limpieza y preparación de ingredientes, cocción, sellado al vacío y presentación final de los productos.
- Creación de Empresas: Se les introducirá en conceptos básicos de emprendimiento, como tipos de empresas, planificación inicial e iniciación de actividades según las normativas del Servicio de Impuestos Internos (SII), fomentando su capacidad de autogestión y desarrollo de negocios.
Los estudiantes de la Escuela Padre Hurtado adquirirán competencias prácticas y herramientas útiles tanto para su inserción laboral como para el desarrollo de emprendimientos, promoviendo su crecimiento personal, social y profesional.
Los estudiantes de Gastronomía y Administración tendrán la oportunidad de consolidar sus conocimientos técnicos al enseñar y liderar, desarrollando habilidades blandas como comunicación, trabajo en equipo y liderazgo, elementos clave en su perfil de egreso.
Nombre iniciativa: Salud Menstrual como un Derecho Irrenunciable y Sostenible en el tiempo
Sede: AIEP Maipú
Escuela líder: Salud y Deporte
Carreras participantes: Podología Clínica, Técnico en Administración de Empresas y Técnico en Enfermería
Mecanismo: Innovación y emprendimiento
Socio comunitario: Liceo Maipú de las Artes y la Tecnología
Contribución interna: Aportar al logro del perfil de egreso y afianzar el sello formativo
Contribución externa: Solucionar problemáticas del sector productivo y de servicios
La iniciativa buscó sensibilizar y transformar la visión social de la menstruación a través de la educación, la entrega de productos sostenibles y la creación de un entorno igualitario. Abordó la problemática de los tabúes, estigmas y desinformación que generan desigualdades sociales, económicas y de salud. El programa se propuso Este enfoque también promovió la sostenibilidad ambiental y redujo las desigualdades económicas.
Nombre iniciativa: Espacios Sostenibles
Sede: AIEP Santiago Norte
Escuela líder: Desarrollo Social y Educación, Ingeniería, Energía y Tecnología
Carreras Participantes: Técnico en Construcción, Trabajo Social, Técnico Asistente Educación Especial y Técnico en Prevención de Riesgos
Mecanismo: Innovación y emprendimiento
Socio comunitario: Municipalidad de Conchalí
Contribución interna: Aportar al logro del perfil de egreso y Desarrollar iniciativas
que aporten a la innovación, emprendimiento y a la creación de valor
Contribución externa: Solucionar problemáticas del sector productivo y de servicios
Fue una iniciativa que transformó un área en la comuna de Conchalí en un espacio inclusivo y seguro, especialmente para personas con discapacidad y sus mascotas. En colaboración con la Municipalidad de Conchalí, se construyeron entradas al centro de reciclaje, juegos para niños con TEA, áreas recreativas para mascotas y se implementaron técnicas de Braille para la inclusión de personas con discapacidad visual. Fue una iniciativa que se implementó de forma interdisciplinaria, mejorando la calidad de vida de la comunidad y brindando a los estudiantes una experiencia práctica en un entorno colaborativo.
Nombre iniciativa: Aprende y Emprende – CPF SAN JOAQUÍN
Sede: AIEP San Joaquín
Escuela líder: Administración y Gestión Empresarial
Carreras participantes: Técnico en Educación Parvularia 1° y 2° Básico, Técnico en Cosmetología, Estética Profesional, Gastronomía Internacional, Técnico en Peluquería y Podología Clínica
Mecanismo: Compromiso Comunitario
Socio comunitario: Gendarmería
Contribución interna: Aportar al logro del perfil de egreso
Contribución externa: Contribuir al desarrollo de las personas y las comunidades
La iniciativa buscó promover la capacidad de emprendimiento e innovación en las internas de la Cárcel San Joaquín mediante una formación integral. Se brindó acompañamiento de especialistas para desarrollar habilidades que ampliaran sus perspectivas laborales. La iniciativa identificó las necesidades educativas y sociales de las internas a través de talleres especializados, proporcionando los apoyos necesarios para el éxito de sus emprendimientos. Incluyó cursos y capacitaciones de diversas escuelas, con la participación de docentes y estudiantes de la sede San Joaquín. Un total de 49 internas fueron beneficiarias de este proyecto, fortaleciendo su autonomía y habilidades laborales.
Nombre iniciativa Lee Mis Manos
Sede: AIEP San Bernardo
Escuela líder: Desarrollo Social y Educación, Estética Integral; Administración y Gestión Empresarial; Salud y Deporte
Carreras participantes: Técnico en Educación Parvularia 1° y 2° Básico, Técnico Asistente En Educación Especial y Trabajo Social
Mecanismo: Compromiso comunitario
Socio comunitario: Municipalidad de San Bernardo (Depto. Oficina de discapacidad)
Contribución interna: Aportar al logro del perfil de egreso
Contribución externa: Contribuir al desarrollo de las personas y las comunidades
Iniciativa implementada en San Bernardo, que fortaleció la inclusión de la lengua de señas chilena (LSCH) y herramientas de comunicación para niños, niñas y adolescentes sordos, así como para aquellos con Trastorno del Espectro Autista y otros trastornos del desarrollo psicomotor. Ofreció talleres y clases para sensibilizar y enseñar LSCH, abordando la falta de recursos especializados en las instituciones educativas. Adicionalmente se estableció una agrupación local de personas sordas, con reuniones para definir objetivos y funcionamiento, para mejorar la inclusión social y educativa de la comunidad sorda.
Zona Sur
Nombre iniciativa: Fuerza Femenina al mando
Sede: AIEP Rancagua
Escuela líder: Estética integral, Desarrollo Social y Educación
Carreras participantes: Psicopedagogía, Trabajo Social, Técnico en Cosmetología, Estética Profesional
Mecanismo: Impulso Laboral de la Sociedad
Socio comunitario: Ilustre Municipalidad de Rancagua
Contribución interna: Aportar al logro del perfil de egreso
Contribución externa: Desarrollar Capital Humano
Este proyecto será desarrollado entre las Escuela de Desarrollo Social y Educación y la Escuela de Estética Integral, con una estructura clara para su implementación. Mediante talleres de alto nivel teórico y práctico, se abordarán las necesidades identificadas y argumentadas en los puntos anteriores, considerando las siguientes acciones:
La carrera de Psicopedagogía; trabajaran en la forma más pertinente y eficaz de construir un Currículum vitae, considerando un diseño moderno, dinámico y llamativo.
Los estudiantes de Trabajo Social; convocarán a las mujeres a participar de un taller que les permita enfrentar de mejor manera una entrevista Laboral, en este taller se analizarán los requerimientos actuales para enfrentar el proceso, la estructura de este mediante simulaciones de exámenes psicológicos y entrevistas personales.
Por parte de los estudiantes de la carrera de Estética Profesional; se realizará una asesoría de imagen integral, considerando morfología corporal y conceptos claves de colorimetría, así mismo los estudiantes de la carrera de Técnico en Cosmetología complementarán este trabajo, entregándoles herramientas para la optimización de la imagen personal en contextos laborales, con herramientas básicas de maquillaje social.
Nombre iniciativa: Aprovecho y no desecho
Sede: AIEP San Fernando
Escuela líder: Administración y gestión empresarial, Ingeniería, Energía y Tecnología
Carreras participantes: Técnico en Administración de la Producción Agropecuaria y Agroindustrial, Técnico en Administración de Empresas
Mecanismo: Innovación y Emprendimiento
Socio comunitario: Municipalidad de San Fernando (2023), Centro de Negocios Sercotec San Fernando (2024)
Contribución interna: Aportar al logro del perfil de egreso y afianzar el sello formativo
Contribución externa: Solucionar problemáticas del sector productivo y de servicios
La iniciativa implementó herramientas para pequeños y medianos agricultores usuarios de Prodesal, enseñándoles a producir compost orgánico aprovechando los desechos de sus cultivos. Además, recibieron capacitación en emprendimiento y comercialización, lo que les permitió crear una nueva línea de negocio. Participaron estudiantes y docentes de las carreras de Técnico en Administración de la Producción Agropecuaria y Agroindustrial y Administración de Empresas. El equipo apoyó a 27 emprendedores en el desarrollo de sus proyectos.
Nombre iniciativa: Programa de formación para la comunidad de Colbún Alto emergente
Sede: AIEP Talca
Escuela líder: Administración y Gestión Empresarial, Ingeniería, Energía y Tecnología, Salud y Deporte
Carreras participantes: Contabilidad General, Ingeniería en Administración de Empresas, Técnico en Prevención de Riesgos, Técnico de nivel superior en Enfermería
Mecanismo: Apoyo a Pymes
Socio comunitario: Colbún S.A.
Contribución interna: Aportar al logro del perfil de egreso
Contribución externa: Solucionar problemáticas del sector productivo y de servicios
La iniciativa entregó herramientas y habilidades sobre emprendimiento y la gestión financiera del negocio. Además, se establecieron protocolos de salud en caso de emergencia y de seguridad y prevención, permitiendo aumentar la competitividad y mejorar la prestación de servicios de la zona de camping y servicios complementarios al recinto. Todo esto, con el objetivo de visibilizar el sector, la gama de atributos, y buscar nuevos clientes y canales de comercialización, promoviendo la sustentabilidad turística y la conservación del entorno, impactando directamente al territorio. Los estudiantes de diversas carreras aplicaron sus conocimientos en un contexto real, desarrollando habilidades transversales y fomentando el compromiso social con la comunidad.
Nombre iniciativa: Karün, inclusivo y sustentable
Sede: AIEP Curicó
Escuela: Administración y Gestión Empresarial, Ingeniería, Energía y Tecnología
Carreras participantes: Técnico en Administración de la Producción Agropecuaria y Agroindustrial, Construcción Civil.
Mecanismo: Innovación y emprendimiento
Socio comunitario: Junji – Jardín Infantil Los Aromitos
Contribución interna: Aportar al logro del perfil de egreso y Afianzar el sello formativo
Contribución externa: Solucionar problemáticas del sector productivo y de servicios
La iniciativa abordó desafíos como el envejecimiento poblacional, enfermedades crónicas y cambio climático, promoviendo prácticas agrícolas sostenibles con tecnologías como la luz ultravioleta. Fomentó la producción de alimentos saludables y el emprendimiento agrícola en comunidades rurales, contribuyendo al desarrollo económico y social de la Región del Maule. Los estudiantes de Administración y Gestión Empresarial aplicaron sus conocimientos en planes de negocio y gestión de proyectos innovadores. Esta iniciativa fortaleció competencias clave, como la identificación de oportunidades y la elaboración de estrategias empresariales, alineándose con el perfil de egreso de la carrera.
Nombre iniciativa: Empodérate y triunfa
Sede: AIEP Chillán
Escuela líder: Administración y Gestión Empresarial
Carreras participantes: Técnico en Administración de Empresas, Ingeniería en Administración de Empresas, Técnico en Electricidad, Técnico en Cosmetología, Podología Clínica, Técnico Jurídico, Técnico en Educación Parvularia 1° y 2° Básico.
Mecanismo: Impulso Laboral para la Sociedad
Socio comunitario: Gendarmería de Chile-Bulnes
Contribución interna: Aportar al logro del perfil de egreso
Contribución externa: Desarrollar Capital Humano
El programa de capacitación para mujeres privadas de libertad en el Centro Penitenciario de Chillán buscó facilitar su reinserción social y laboral. Se ofrecieron capacitaciones en habilidades emocionales, emprendimiento, estética, salud y deporte, con la colaboración de la SEREMI de Justicia. El enfoque multidisciplinario involucró a diversas escuelas de AIEP Chillán. El objetivo es reducir la reincidencia delictiva y contribuir al desarrollo económico regional. Esta iniciativa proporcionó herramientas para que las mujeres construyan un futuro mejor y se reintegren efectivamente a la sociedad.
Nombre iniciativa: Diagnóstico preventivo para la mantención de carros bomba de las compañías de bomberos
Sede: AIEP Concepción
Escuela líder: Ingeniería, Energía y Tecnología
Carreras participantes: Técnico en Mecánica Automotriz y Autotrónica
Mecanismo: Compromiso comunitario
Socio comunitario: Cuerpo de bomberos Talcahuano
Contribución interna: Aportar al logro del perfil de egreso
Contribución externa: Contribuir al desarrollo de las personas y comunidades
Estudiantes de Técnico en Mecánica Automotriz y Autotrónica realizaron diagnósticos y mantenimientos preventivos a los carros de bomberos de varias compañías, con el fin de garantizar su operatividad en situaciones de emergencia. Este proyecto, financiado por los Fondos Concursables VcM, permitió a los estudiantes aplicar sus conocimientos en un contexto real, contribuyendo a la seguridad y eficacia de los vehículos de emergencia. Además, estudiantes de Técnico en Automatización y Control Industrial evaluaron las instalaciones eléctricas de la Superintendencia, entregando un diagnóstico completo para mejorar la seguridad de las dependencias.
Nombre iniciativa: Transforma tu Presente, Empodérate y Empléate,
Despertando tu Potencial
Sede: AIEP Los Ángeles
Escuela: Administración y Gestión Empresarial y Estética Integral
Carreras participantes: Técnico en Administración de Empresas, Técnico en Gestión de Recursos Humanos, Técnico en Cosmetología
Mecanismo: Impulso laboral para la sociedad
Socio comunitario: Ilustre Municipalidad de Los Ángeles
Contribución interna: Aportar al logro del perfil de egreso
Contribución externa: Desarrollar capital humano
La iniciativa se diseñó para apoyar a mujeres en su proceso de inserción laboral. A través de programas modulares se les entregó asesoría integral y herramientas, tanto emocionales como técnicas, con el objetivo de fortalecer su autoestima y confianza. Los talleres se enfocaron en prepararlas para enfrentar una entrevista laboral con seguridad y determinación, contribuyendo a su crecimiento personal y profesional. Además, se buscó potenciar su desarrollo, ayudándolas a abordar de manera efectiva los desafíos que implica la búsqueda de empleo. Esta iniciativa, en colaboración con la Municipalidad de Los Ángeles, empoderó a las participantes y ofreció un nuevo aire para comenzar una nueva etapa en su vida laboral.
Nombre Iniciativa: Emprendiendo con Raíces (Torneo de Emprendimiento Escolar)
Sede: AIEP Temuco
Escuela líder: Administración y Gestión empresarial
Carreras participantes: Ingeniería en Administración de Empresas.
Mecanismo: Innovación y emprendimiento
Socio comunitario: Liceo Comercial Temuco, Corporación educacional El Sembrador.
Contribución interna: Aportar al logro del perfil de egreso y Afianzar el sello formativo
Contribución externa: Solucionar problemáticas del sector productivo y de servicios
La iniciativa promovió la innovación y emprendimiento entre los estudiantes de enseñanza media de La Araucanía. Brindó herramientas prácticas para crear nuevas empresas y generar empleo local, abordando las problemáticas regionales con soluciones innovadoras. Los estudiantes de la Escuela de Administración y Gestión Empresarial asesoraron a los jóvenes en el desarrollo de sus proyectos, promoviendo competencias como el trabajo en equipo y la gestión de proyectos. Esto contribuye al desarrollo económico y social de la región.
Nombre iniciativa: Geogreen
Sede: AIEP Osorno
Escuela líder: Ingeniería, Energía y Tecnología
Carreras participantes: Técnico en Programación y Análisis de Sistemas, Técnico en Electricidad y Electrónica.
Mecanismo: Innovación y Emprendimiento
Socio comunitario: Municipalidad de Osorno
Contribución interna: Aportar al logro del perfil de egreso
Contribución externa: Solucionar problemáticas del sector productivo y de servicios
Geogreen es un dispositivo tecnológico de bajo costo que georreferencia los puntos de reciclaje, indicando su nivel de saturación y tipo de material, con el objetivo de sensibilizar a la comunidad y aumentar la tasa de reciclaje en Osorno. Implementado en colaboración con el municipio local, buscó mejorar la eficiencia de los retiros y reducir el impacto ambiental. El proyecto, validado por el municipio y el consejo consultivo regional, apuntó a expandirse a otros sectores. Los estudiantes de Técnico en Programación y Análisis de Sistemas y Técnico en Electricidad y Electrónica aplicaron sus conocimientos en el desarrollo del dispositivo
Nombre iniciativa: Mujeres con Energía
Sede: AIEP Puerto Montt
Escuela líder: Administración y Gestión empresarial
Carreras participantes: Ingeniería en Administración de Empresas
Mecanismo: Apoyo a Pymes
Socio comunitario: Saesa y Centro de Negocios Sercotec Puerto Varas
Contribución interna: Aportar al logro del perfil de egreso y afianzar el sello formativo
Contribución externa: Solucionar problemáticas del sector productivo y de servicios
Es una iniciativa impulsada por AIEP, el Grupo Saesa y el Centro de Negocios Sercotec de Puerto Varas, cuyo objetivo es entregar herramientas y conocimientos en gestión empresarial a emprendedoras y empresarias, a través de la plataforma Hub Formativo AIEP. Desde su implementación en 2021, Mujeres con Energía ha desarrollado siete versiones, beneficiando a más de 2.000 emprendedoras y empresarias desde Ñuble hasta Aysén. En 2024, la iniciativa expandió su alcance con un piloto dirigido a emprendedoras de la comuna de Cerro Navia, en la Región Metropolitana
Nombre iniciativa: Mujeres Emprendedoras del Archipiélago de Chiloé
Sede: AIEP Castro
Escuela líder: Administración y Gestión Empresarial, Desarrollo Social y Educación
Carreras participantes: Técnico en Administración de Empresas, Contabilidad General, Técnico en Trabajo Social, Técnico en Turismo
Mecanismo: Apoyo a Pyme
Socio comunitario: Corporación Nacional de Mujeres de la Pesca Artesanal
Contribución interna: Aportar al logro del perfil de egreso
Contribución externa: Solucionar problemáticas del sector productivo y de servicios
Este programa de formación interactiva estuvo dirigido a emprendedoras de la Corporación Nacional de Mujeres de la Pesca Artesanal, con el objetivo de fortalecer sus competencias empresariales, formalizar sus negocios y explorar nuevas oportunidades. A través de la incorporación de la tecnología como parte de su propuesta de valor, se buscó mejorar la sostenibilidad y competitividad de sus emprendimientos, apoyando así el crecimiento de la pesca artesanal y la artesanía en la región.
AIEP Online
Nombre iniciativa: Conexión África
Sede: AIEP Online
Escuela líder: Ingeniería, Energía y Tecnología
Mecanismo: Impulso laboral para la sociedad
Carreras participantes: Ingeniería en Administración de Empresas
Ingeniería en Prevención de Riesgos, Técnico en Prevención de Riesgos, Técnico en Administración de Empresas, Técnico en Automatización y Control Industrial
Ingeniería en Automatización y Control Industrial, Ingeniería Industrial, Técnico en Gestión Industrial
Socio comunitario: ONG Patagonia Compassion
Contribución interna: Aportar al logro del perfil de egreso
Contribución externa: Desarrollar capital humano
La iniciativa se realizó para el centro comunitario de emprendimiento agrícola Makueni de la ONG Patagonia Compassion, ubicado en Kenia (África) y constituye el primer proyecto de VcM fuera de Chile. Ese novedoso proyecto, que nació gracias a una invitación formulada por la ONG para ir en ayuda de una comunidad ubicada en la localidad de Makueni, tuvo por objetivo colaborar a través de un programa de capacitación en dos áreas formativas: agricultura y emprendimiento.
Nombre iniciativa: Desarrollo Deportivo Integral, un espacio para la gestión de emociones y el crecimiento de nuestras habilidades interpersonales.
Sede: AIEP Online
Escuela líder: Desarrollo Social y Educación
Carreras participantes: Trabajo social y Técnico en Trabajo Social
Mecanismo: Innovación y Emprendimiento
Socio comunitario: O’ Higgins FC – Club Deportivo
La iniciativa buscó apoyar el manejo de emociones y resolución de conflictos en jugadores del Club Deportivo O’Higgins, especialmente de zonas rurales. Estudiantes de Trabajo Social de AIEP Rancagua intervinieron utilizando estrategias audiovisuales y sesiones virtuales para mejorar el bienestar emocional de los deportistas. El proyecto se centró en desarrollar habilidades clave como la gestión de emociones y conflictos, impactando positivamente tanto en el rendimiento deportivo como en la vida personal de los jugadores.