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Puerto Montt fue escenario del primer encuentro empresarial “Talento y Productividad para la Economía del Sur”, organizado por AIEP Empresas. Una instancia que reunió a representantes de empresas, organizaciones, gremios y actores públicos y privados para dialogar sobre los desafíos que enfrenta la Región de Los Lagos en materia de desarrollo de personas, productividad y competitividad.

La actividad puso el foco en el fortalecimiento del capital humano como factor estratégico para el crecimiento de industrias clave de la denominada economía azul, entre ellas la salmonicultura, la logística, los servicios marítimos, el procesamiento de alimentos y la innovación tecnológica.

Durante la jornada participaron representantes de SalmonChile, SENCE, ChileValora, empresas regionales y autoridades del mundo del trabajo, quienes compartieron experiencias y reflexiones sobre la necesidad de generar talento preparado para responder a los cambios del mercado laboral.

Empleabilidad adaptativa: clave para el desarrollo del talento regional

Uno de los momentos centrales del encuentro fue la exposición de Clery Neyra, vicerrectora de Transformación y Nuevas Soluciones de AIEP, quien presentó la propuesta institucional de empleabilidad adaptativa. Esta se enfoca en la formación continua, la certificación de competencias y capacidad de adaptación frente a los cambios del entorno laboral: “AIEP ofrece diferentes oportunidades para poder cocrear y codiseñar soluciones, asegurando procesos de capacitación, reconversión laboral y certificaciones que permitan responder a las necesidades actuales de las organizaciones”.

    La autoridad agregó que el trabajo colaborativo entre empresas, instituciones y organismos públicos resulta fundamental para fortalecer el desarrollo productivo de la región. “Estamos convencidos de que, si trabajamos en conjunto, de manera colaborativa con las diferentes entidades, vamos a poder agregar un valor diferenciado desde la región de Los Lagos hacia todo Chile y hacia el mundo”, afirmó.

    Clery Neyra presentando Empleabilidad Adaptativa, evento AIEP Empresas en Puerto Montt

    Panel abordó los retos del talento para la economía del sur

    La actividad también consideró un panel de conversación centrado en los desafíos del talento en la región, moderado por Mario López, director de Marketing de AIEP, que reunió a Romina Brevetti, jefa de Gabinete de ChileValora; Tomás Vega, director regional (I) de SENCE; Tamara Ponce, gerenta de Personas de DIMAK; Manuel Bagnara, gerente general de ARMASUR; y Felipe Díaz, director territorial de SalmonChile. Durante la instancia, los participantes analizaron la importancia de impulsar trayectorias formativas y fortalecer la capacitación para responder a las nuevas demandas productivas.

    La conversación también puso en valor el aprendizaje permanente y la certificación de competencias como herramientas relevantes para mejorar la productividad, facilitar la adaptación a nuevas tecnologías y fortalecer la empleabilidad de las personas.

    Vinculación entre educación y empresas

    El director de AIEP Puerto Montt, Cristián Osorio, valoró la alta convocatoria del evento y el interés de los distintos sectores productivos por generar espacios de colaboración.

    “Contamos con la participación de representantes de distintas empresas, organizaciones y de los sectores público y privado, con quienes buscamos conversar y plantear temas en común en torno a la formación, capacitación y búsqueda de perfiles que respondan a las necesidades de los sectores productivos”, indicó.

    Asimismo, destacó que este tipo de instancias permiten fortalecer el vínculo entre la educación técnico profesional y las necesidades reales del mercado laboral.

    Por su parte, el seremi del Trabajo y Previsión Social de Los Lagos, Jorge Moreno, destacó la importancia de la articulación entre el mundo académico y el sector productivo.

    Jorge Moreno

    Seremi del Trabajo y Previsión Social de Los Lagos

    “La academia aporta desde los estudios que corresponden y, por otro lado, tenemos a la gente que, en el día a día, sale a trabajar. Cuando ambos factores se conjugan, nos permiten generar un trabajo permanente y de calidad”.

    Reconocimiento a empresas comprometidas con el desarrollo de personas

    En la jornada, AIEP Empresas también reconoció a AquaChile, Manuka y Compas Marine por su compromiso con el desarrollo del talento y la formación de sus trabajadores.

    Camila Pérez, jefa de Capacitación de AquaChile, en evento AIEP Empresas Puerto montt

    Camila Pérez, jefa de Capacitación de AquaChile, valoró el acompañamiento realizado por AIEP Empresas en los procesos formativos de la organización: “No solamente hemos contado con apoyo en la parte más formativa, sino que además hemos recibido acompañamiento durante todo el proceso. Ha sido muy importante poder contar con este apoyo desde un inicio y acompañar a nuestros trabajadores en su participación”.

    Con iniciativas como esta, AIEP reafirma su compromiso con la empleabilidad adaptativa, promoviendo espacios de encuentro que permiten conectar a las organizaciones con soluciones concretas para el desarrollo de personas y contribuyendo al fortalecimiento del capital humano que requiere la economía del sur para enfrentar sus desafíos futuros.



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